Новости Крыма в Facebook Новости Крыма в Твиттере RSS-лента Новостей Крыма
МОБИЛЬНАЯ ВЕРСИЯ  • РЕКЛАМА НА САЙТЕ

Новости Крыма - крымская служба новостей

Новости Крыма - крымская служба новостей
 
Симферополь: +17oC
Ялта: +20oC
Море: +19.2oC

Бизнес -> Крымский бизнес

Крымские фирмы испытывают серьезный кадровый голод

Вторник
7 марта 2017
12:24

Просмотров: 33005

Использованы материалы: Новости Крыма, Крыминформ

Новости за:
2017
Март 2017
7 марта 2017


Крымские фирмы испытывают серьезный кадровый голод

© Новости Крыма

Крымские фирмы испытывают серьезную нехватку квалифицированных кадров.

Об этом сообщили руководители крупнейших предприятий Республики Крым в ходе пресс-конференции.

Участники пресс-конференции озвучили две основные проблемы, из-за которых крымские предприятия испытывают недостаток кадров: выпускники образовательных учреждений не спешат устраиваться на работу, а программа самих образовательных учреждений часто оторвана от реальных потребностей рынка.

«Мы реализуем сегодня без малого 400 образовательных программ, но все ли они удовлетворяют потребности Крыма? Какие ведут к переизбытку кадров? Какие, наоборот, выпускают недостаточное количество специалистов, а какие программы мы не реализуем вовсе...» – заявил Владимир Курьянов, проректор по учебной и методической деятельности КФУ им. В.И. Вернадского.

«Нам сложнее всего, потому что в целом Крыму нет кадрового потенциала на сегодняшний день. Его нужно практически возрождать с нуля. То инженерное образование, что было в прошлом в Крыму, – Севастопольский приборостроительный университет и КИПУ – они практически не поставляют кадры. Крым испытывает большой голод на инженерные кадры. С материка специалисты практически не приехали», – объясняет директор завода «Фиолент» Александр Баталин.

При этом крымские предприятия предлагают достаточно конкурентную заработную плату на рынке: меньше 15 тысяч, как озвучили участники пресс-конференции, не получает ни один работник на начальном этапе трудовой карьеры, кроме воспитателей в детских садах. «У нынешней молодежи, при всей моей любви к ней, слишком завышенные требования без малейших на то объективных оснований. «Я пять лет обучаюсь и хочу сразу получать тысяч 40-50», – говорят они. Совершенно утрачено чувство реальности. Кто сказал, что выпускник, вчера вышедший из университета, должен получать зарплату как человек, отработавший 20-30 лет в отрасли?!» – сетует Курьянов.

Несмотря на достойные зарплаты, с материковой части России молодые специалисты ехать не спешат. Здесь остро встает квартирный вопрос: арендовать жилье на полуострове дорого, а ипотека выдается под неподъемные проценты. Работа в этом направлении ведется, но не так активно, как хотелось бы.

Читайте: Ялта возглавила рейтинг крымских городов по дороговизне квартир

Как оказалось, велика потребность и в тех специальностях, которые традиционно пользуются большой популярностью у абитуриентов, в частности, выпускников экономического факультета. «И экономистов нет хороших, и бухгалтеров – хотя выпуск громадный. Приходят на работу, садятся, получают первую зарплату. А чтобы получить следующую, надо же показать, что ты можешь принести пользу. Не показал и пошел искать дальше. А где пропадают, мы даже не знаем! Куда они потом деваются, хотя выпуск достаточно большой?» – рассказал Баталин.

Решать вопрос кадрового голода предлагают тоже двумя путями: привлечением учащихся на профильные специальности, начиная со школьной скамьи, и тесным сотрудничеством работодателей с образовательными учреждениями.

Курьянов считает, что единственной эффективной мерой для подготовки кадров в учебных заведениях является система целевого приема. В этом случае предприятие ставит перед вузом или техникумом задачу подготовки конкретного специалиста, помогает сформировать учебную программу и организовывает постоянные стажировки и практики на рабочем месте. Актуальность такой подготовки отметил и Курьянов: «Нормативная база позволяет работодателю прийти, встретиться со студентами, провести профессиональные пробы, тестирование – любой отбор, чтобы заключить с ними договор на целевое обучение. Причем с любого курса, чтобы, например, к следующему году предприятие получило готового специалиста. Мы предоставим эту возможность, определим индивидуальную траекторию обучения под конкретное рабочее место. Только это позволит нам работать не по системе «забудьте все, чему вас учили в школе», а делать так, чтобы в конце обучения студент пришел на рабочее место и начал квалифицировано выполнять свои функции».

Новости Крыма сообщали ранее:

Вчера: Встречайте карты дисконтной программы «TES-club» нового образца». Компания «ТЭС» запускает в оборот карты дисконтной программы «TES-club» нового дизайна.

Пятница, 18 мая 2018: Крымчанам пообещали дешевый бензин только к концу следующего года. В Крыму к концу следующего года прогнозируется снижение цен на топливо. Этому будет способствовать открытие железнодорожной части Крымского моста, заявил в эфире радио «Спутник в Крыму» министр топлива и энергетики РК Вадим Белик.

Пятница, 18 мая 2018: Власти Севастополя решили продать акции «Севтелекома». Правительство Севастополя одобрило законопроект о прогнозном плане приватизации государственного имущества до 2020 года, который, в частности, предусматривает продажу акций «Севтелекома».

Четверг, 17 мая 2018: В Севастополе частично заработал ранее закрытый торговый центр. Ленинский районный суд Севастополя частично отменил обеспечительные меры в отношении торгового центра «Океан» по ходатайству собственника объекта.

 

Постоянный адрес статьи:
http://news.allcrimea.net/news/2017/3/7/krymskie-firmy-ispytyvajut-sereznyi-kadrovyi-golod-76672/

 
 

Крымский бизнес

 НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ

Загрузка...

 ЧТО ПРОИСХОДИТ В КРЫМУ

В Крыму произошли аварийные отключения электроэнергии
СЮЖЕТ
Отключения электричества

В Крыму произошли аварийные отключения электроэнергии

Тренды недели

Новости от KINOafisha.ua
Загрузка...
Загрузка...
Афиша кинотеатра Синема Сити (Киев).

Сегодня в Крыму

 
© 2018 - 2002 Новости Крыма, крымская служба новостей
Словосочетание «Новости Крыма» является зарегистрированной торговой маркой. Все права защищены. Перепечатка материалов разрешена только при условии прямой гиперссылки (http://news.allcrimea.net) на Новости Крыма.

РЕКЛАМА НА САЙТЕ

Обратная связь  |  Полный архив

Политика конфидициальности
Отказ от ответственности

Информация

Интернет-портал Виртуальный Крым